Εμμονικός ταξιτζής stalker τρομοκρατεί γυναίκες: «Αν εξαφανιστώ, να ξέρετε ότι αυτός ο άνθρωπος μου έκανε κακό…»
Το έγκλημα στο Μάτι: Το (βαρύ) κατηγορητήριο κατά του πρώην αρχηγού ο οποίος προσπαθούσε να «κουκουλώσει» την έρευνα!
Υπόθεση Πάτρας: Τα ντοκουμέντα – σοκ από την μοιραία βραδιά της Ίριδας!
Δολοφονία στο Cabaret: Πώς προκλήθηκε ο θάνατος του Ν.Ν. Τι εξετάζουν οι Αρχές (έγγραφα)
Στη Ολομέλεια του ΣτΕ συζητήθηκαν οι αιτήσεις του ΔΣΑ για την εκλογή των νέων μελών της ΑΔΑΕ και του ΕΣΡ
Οικονομική Εισαγγελία: Απιστία και ηθική αυτουργία σε οκτώ στελέχη της ΓΑΙΑ ΟΣΕ και δύο εταιριών του Ιταλικού ομίλου τρένων της περιόδου 2017 - 2018
Στο αρχείο θέτει ο Εισαγγελέας την καταγγελία περί διάρρηξης στο Υπουργείο Εσωτερικών
Δίκη Πισπιρίγκου: Συνεχίστηκε με την κατάθεση της γιατρού, Μαρίας Νικήτα
Δημοσκόπηση Alco: Οι πέντε δημοφιλέστεροι υπουργοί της κυβέρνησης
Θ. Γλαβίνας: «Η Ελλάδα κράτος δικαίου στο οποίο οι δικαστικές αποφάσεις πρέπει να εφαρμόζονται»
Κεντρική προεκλογική συγκέντρωση των ΠΑΤΡΙΩΤΩΝ στην Αθήνα
Κυρ. Πιερρακάκης: Τα Πειραματικά αποτελούν πυλώνα της στρατηγικής μας για τη διαρκή βελτίωση των σχολείων μας
Live:
Aπό σήμερα, 1η Φεβρουαρίου, οι δημόσιοι υπάλληλοι στο Βέλγιο δεν είναι υποχρεωμένοι να απαντούν σε επαγγελματικά μέιλ και τηλεφωνήματα μετά το πέρας του ωραρίου εργασίας. Το «δικαίωμα αποσύνδεσης» είναι μέρος «της καταπολέμησης του υπερβολικού επαγγελματικού στρες και της εξάντλησης».
Εάν δεν πρόκειται για «περίπτωση εξαιρετικών και απρόβλεπτων περιστάσεων που απαιτούν δράση που δεν μπορεί να περιμένει», δεν θα είναι δυνατή η επικοινωνία με τα μέλη του προσωπικού εκτός ωραρίου, σύμφωνα με εγκύκλιο της υπουργού Δημοσίων Υπηρεσιών Πέτρα Ντε Σάτερ.
Η Ντε Σάτερ τόνισε ότι ο εργαζόμενος «δεν πρέπει να βρίσκεται σε μειονεκτική θέση επειδή δεν απαντά στο τηλέφωνο ή διαβάζει μηνύματα που σχετίζονται με την εργασία εκτός των κανονικών ωρών εργασίας».
Πηγή: ertnews.gr
Η Μόσχα απορρίπτει τις αμερικανικές απειλές για κυρώσεις
Η χούντα του Μάλι αποφάσισε να απελάσει τον πρεσβευτή της Γαλλίας
© Copyright - Ereportaz | Privacy Policy | ToS | Contact
